春潮涌動(dòng)催人進(jìn)，揚鞭奮蹄正當時(shí)，連日來(lái)，新和成股份公司各部門(mén)、各基地/事業(yè)部 以“開(kāi)局即決戰”的奮進(jìn)姿態(tài)，全面開(kāi)展“兩個(gè)報告”專(zhuān)題學(xué)習活動(dòng)。從江南水鄉到齊魯大地 從白山黑水到浙東沃土，一場(chǎng)凝聚共識、激發(fā)干勁的學(xué)習熱潮蓬勃興起，各單位緊密結合工作實(shí)際，聚焦目標、狠抓落實(shí)、謀劃新篇，全面部署落實(shí)下一階段工作任務(wù)，以?shī)^斗之姿勇扛使命、擔當職責，推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展。
新昌基地 2月20日，新昌基地召集全體中高層管理人員舉行專(zhuān)題學(xué)習會(huì )。會(huì )議通過(guò)分享解讀與工作部署，推動(dòng)“兩個(gè)報告”精神在基地落地生根，為2025年的高質(zhì)量發(fā)展注入強勁動(dòng)力。會(huì )上，新昌基地總經(jīng)理嚴宏岳老師對與會(huì )干部提出五點(diǎn)要求：一是深學(xué)細悟，凝聚共識；二是珍惜崗位，篤信篤行；三是明晰目標，自我賦能；四是持續學(xué)習，溫故知新。
此次學(xué)習會(huì )不僅使基地中高層管理人員深刻理解了公司未來(lái)的戰略方向和工作重點(diǎn)，也為他們提供了交流學(xué)習的平臺。通過(guò)分享與討論，大家進(jìn)一步明確了工作目標，增強了信心?；厝w員工將以此次學(xué)習會(huì )為契機，以報告精神為指引，凝心聚力，砥礪前行，將戰略部署轉化為具體行動(dòng)，以實(shí)干與創(chuàng )新推動(dòng)基地發(fā)展邁上新臺階。 上虞基地
2月17日，上虞基地及上虞生物（藥業(yè)）公司聯(lián)合舉辦了“兩個(gè)報告”專(zhuān)題學(xué)習會(huì )。會(huì )議中，9位老師結合自身崗位，逐一匯報了學(xué)習心得，并就2025年的重點(diǎn)工作進(jìn)行了深入分享。隨后，5位分管副總依次進(jìn)行了表態(tài)發(fā)言。上虞基地兼上虞生物（藥業(yè)）公司總經(jīng)理邱金倬老師對與會(huì )干部提出了八項具體要求：一是要學(xué)深悟透；二是堅持創(chuàng )新發(fā)展；三是堅持統籌資源；四是堅持盤(pán)活資源；五是著(zhù)力提升管理水平；六是加強團隊建設；七是推進(jìn)文化建設；八是做好總結與分享。
會(huì )議強調，各部門(mén)及車(chē)間需認真組織，全面深入學(xué)習“兩個(gè)報告”，深刻領(lǐng)會(huì )董事長(cháng)的講話(huà)精神，切實(shí)落實(shí)總裁工作報告中提出的各項目標任務(wù)。各部門(mén)及車(chē)間應主動(dòng)認領(lǐng)任務(wù)，積極對標對表，勇于擔當作為，全力以赴確保年度目標任務(wù)的圓滿(mǎn)完成！ 山東控股 2月27日，山東控股召開(kāi)專(zhuān)題學(xué)習會(huì )議，系統傳達董事長(cháng)、總裁年度工作會(huì )議重要講話(huà)精神，將“兩個(gè)報告”精神內涵細化到日常的工作計劃中，落實(shí)到全體干部、員工的具體行動(dòng)上。
山東控股總經(jīng)理兼山東產(chǎn)業(yè)園總經(jīng)理兼山東精化科技總經(jīng)理俞宏偉老師闡述了董事長(cháng)、總裁講話(huà)精神的核心要義，并結合公司實(shí)際提出要求：一要保持戰略定力，強化行業(yè)認知。堅定新和成發(fā)展信心，同時(shí)清醒認識行業(yè)發(fā)展趨勢；要保持開(kāi)放學(xué)習思維，主動(dòng)研究行業(yè)動(dòng)態(tài)，不應簡(jiǎn)單歸咎于“行業(yè)內卷”；構建系統化行業(yè)認知體系，通過(guò)持續學(xué)習突破專(zhuān)業(yè)盲區；鞏固技術(shù)研發(fā)優(yōu)勢，實(shí)現更大突破。
二要立足本職崗位，強化責任擔當。各部門(mén)要按照“定位清晰、職責明確、標準量化”的工作要求，從三個(gè)維度提升履職效能；對照“定位職責標準、思路目標措施”的推進(jìn)路徑，全面梳理崗位價(jià)值創(chuàng )造點(diǎn)；文化宣傳部門(mén)要牽頭做好系統學(xué)習組織工作，制定分級學(xué)習計劃。 山東產(chǎn)業(yè)園 2月27日，在山東產(chǎn)業(yè)園學(xué)習會(huì )上，俞宏偉老師對本次學(xué)習做了總結和指導：一是邊學(xué)邊思考。結合自身專(zhuān)業(yè)建立起有效管理標準體系，明確落實(shí)措施，使各項工作有效落地。二是堅持做好文化工作。優(yōu)秀企業(yè)文化引領(lǐng)著(zhù)好產(chǎn)品與先進(jìn)機制，要堅定不移推進(jìn)企業(yè)文化建設。三是保障重點(diǎn)工作、重大項目有效實(shí)施。各部門(mén)要明確本年度各模塊的重點(diǎn)、難點(diǎn)工作，有效落實(shí)分解，推進(jìn)生產(chǎn)、安全、項目建設等各項工作切實(shí)有效。 山東氨基酸 2月19日，在山東氨基酸“兩個(gè)報告”學(xué)習暨2025年度工作動(dòng)員大會(huì )上，山東氨基酸總經(jīng)理王正江老師帶領(lǐng)大家學(xué)習“兩個(gè)報告”講話(huà)精神，對講話(huà)要點(diǎn)作了全面回顧和宣貫。 學(xué)習會(huì )上，王正江老師要求：
一要擔當有為，各級干部員工要自覺(jué)主動(dòng)落實(shí)工作責任，推動(dòng)各項工作落實(shí)落地，要成為被“看得起的人”；二要創(chuàng )新工作，創(chuàng )新要體現在工作的方方面面、時(shí)時(shí)刻刻，最終要確保產(chǎn)品競爭力；三要改進(jìn)工作作風(fēng)，干部要以身作則帶好隊伍，工作要做到“嚴真細實(shí)快”，要實(shí)事求是，杜絕形式主義，把工作做實(shí)做細有效。 山東藥業(yè) 2月19日，山東藥業(yè)召開(kāi)董事長(cháng)、總裁年終講話(huà)精神學(xué)習暨2025年重點(diǎn)工作布置專(zhuān)題會(huì )。會(huì )上，與會(huì )人員共同學(xué)習了“兩個(gè)報告”精神，對講話(huà)要點(diǎn)進(jìn)行了回顧和宣貫?；诙麻L(cháng)、總裁講話(huà)要求，藥業(yè)公司內部細化目標管理清單和責任，對2025年各項重點(diǎn)工作進(jìn)行分解和標準確認，并進(jìn)行討論、宣貫，統一了思想，確定各部門(mén)、車(chē)間、項目組具體任務(wù)和推進(jìn)節點(diǎn)。
山東藥業(yè)總經(jīng)理范金皓老師強調各單位要認真貫徹學(xué)習講話(huà)精神，將其轉化為實(shí)際行動(dòng)，確保各項重點(diǎn)工作按照既定計劃有序推進(jìn)，達標達效。 黑龍江基地 2月17日，黑龍江基地開(kāi)展董事長(cháng)、總裁年終大會(huì )講話(huà)精神學(xué)習暨第一季度讀書(shū)會(huì )。會(huì )上，呂國鋒老師帶領(lǐng)大家學(xué)習“兩個(gè)報告”講話(huà)精神，對講話(huà)要點(diǎn)作了全面回顧和宣貫。黑龍江基地總經(jīng)理呂國鋒老師強調，各中層管理干部要帶頭深入學(xué)習，將講話(huà)精神轉化為做好本職工